Работата на служителите от дирекциите, отделите и службите „Човешки ресурси", „Персонал", „Личен състав" изисква много добро познаване на голям брой нормативни документи, които непрекъснато се изменят, ежедневно в практиката им възникват такива заплетени проблеми, чието решаване не е по силите на всеки. Поради незнание и неправилно тълкуване на нормативната уредба се допускат грешки. Възникват трудови спорове, някои от които се налага да се уреждат по съдебен път.
Целта на настоящия наръчник за работа с персонала е да помогне на служителите, на които е възложена работата с персонала, за законосъобразното уреждане и оформяне на трудовите правоотношения в предприятието.